OM – De Zerbi choisit une mise au vert en Italie

In partnership with

CoeurMarseillais

·21 avril 2025

OM – De Zerbi choisit une mise au vert en Italie

Roberto De Zerbi a décidé d’emmener son équipe en mise au vert jusqu’à la fin de la saison. Le coach marseillais veut que ses joueurs soient à 200% concentrés sur l’objectif, une qualification en Ligue des champions.

Après la victoire face à Montpellier (5-1) ce samedi soir dans le cadre de la 30ᵉ journée de Ligue 1, l’Olympique de Marseille prépare son stage de cohésion en Italie. Les marseillais devraient rejoindre la région romaine ce mardi.

Vidéos OneFootball

Si ce genre de mise au vert est chose courante en Serie A, qui s’appelle un « ritiro », ce n’est pas commun de partir si tard dans la saison en Ligue 1. Cette mise au vert pourrait durer jusqu’à la dernière journée de Ligue 1, soit le 17 mai prochain. Le club fera toutefois un point après les matchs contre Brest et Lille. Le coach s’était confié à ce sujet :

« Avec le club, on a pensé à tout faire pour atteindre nos objectifs. On doit travailler sur l’état d’esprit, l’union. Avec Pablo (Longoria) et Medhi (Benatia), on a pensé à passer quelques semaines ensemble afin d’obtenir ce que nous souhaitons. C’est quelque chose de beau, les gens devraient apprécier ça. Le club a tout fait pour que ce soit possible, les joueurs ont accepté, alors que certains ont des familles. Pendant un mois, tout notre esprit sera concentré sur le football afin que l’année prochaine, on joue le mardi et le mercredi (en Ligue des champions). Ça ne va pas changer la vie de mes joueurs, mais ça peut changer leur carrière »

Après des résultats décevants ces dernières semaines, Roberto De Zerbi a mis en place ce stage afin d’éloigner ses joueurs d’un « climat parfois malsain » de la Commanderie, comme l’a évoqué Mehdi Benatia dans les colonnes de La Provence.

L’équipe rentrera à chaque vieille de matchs dans le but de répondre aux obligations médiatiques de la LFP. Des aménagements seront prévus pour les familles des joueurs.

À lire aussi :